大阪府関係職員労働組合Blog

府庁や病院・研究所等の独立行政法人など、大阪府に関係する職場ではたらく労働者でつくる労働組合です

●第1面・第2面
・平成30年度定数配置計画 府民の安全・安心、いのちと暮らし守れる職員体制を 深刻な長時間労働の解消にむけ大幅な人員増が必要
・遊歩道

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●ファイルリンク 【第1面】【第2面

  • 府職の友第2074号 府民の安全・安心、いのちと暮らし守れる職員体制を はコメントを受け付けていません。

●第1面
・ニセモノの「働き方改革」は許せない みんなの力で働きやすい職場を! 2018国民春闘「学習と交流のつどい」を開催
・遊歩道

●第2〜3面
・職場を働きやすくするために仲間づくりを進めよう 初の試み!ワークショップも大盛況
・府職労・病院労組・青年部が2018年度要求書を提出
・憲法を守り活かす社会に 組合員の言葉で綴る平和への思い
・(連載)医療の現場から 府民のいのちと健康を守る府立病院に(3) 新病院になって現場はさらに過酷な実態

●第4面
・組合員のくらし丸ごと守りたい! セット共済・自動車共済のご案内
・クロスワードパズル

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●ファイルリンク 【第1面】【第2〜3面】【第4面

  • 府職の友第2073号 ニセモノの「働き方改革」は許せない はコメントを受け付けていません。

●第1面
・「なぜかホッとした一日に」「新しい風を感じた」みんなで労働組合の大切さを実感 府職労第97回定期大会を開催
・遊歩道

●第2〜4面
・府職労定期大会 代議員の発言
・70年の歴史と新しい運動でさらなる飛躍へ(有田執行委員長挨拶)

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●ファイルリンク 【第1面】【第2〜4面

  • 府職の友第2072号(大会特集号)・「なぜかホッとした一日に」「新しい風を感じた」みんなで労働組合の大切さを実感 はコメントを受け付けていません。

●第1面
・府民のためにいい仕事がしたい 新春職員インタビュー
地球温暖化や環境汚染改善の仕事に携わりたい/地域での課題を発信していきたい/今の職場で府民生活に貢献できる仕事をやりたい/お母さん。赤ちゃんに援助できることにとてもやりがい感じます
・遊歩道

●第2〜3面
・一人ひとりが誇りとやりがいをもって働いている「みんなが笑顔になるために」今こそ府職労の出番です!
(新春職員インタビュー続き)
電気の知識を活かし安全・安心なインフラ整備をすすめたい/利用者と子どもたちの喜ぶ姿をみると嬉しい/治療する患者さんに寄りそって頑張りたい/大病院で働くからこそチャレンジしていきたい/検査で培った技術を研究に活かし府民の安全に貢献/多くのことを経験し知識を蓄えたい やりがいを見つけ長く勤めたい
・深刻な奨学金返済問題に取り組んでほしい
・(連載)働き方改革推進」という名の働かせ放題、過労死促進 不払い・サービス残業根絶 長時間労働規制 誰もが8時間働けば普通に生活できる社会を 第二の問題・企画業務型裁量労働制の対象業務の拡大

●第4面
・有田執行委員長新春挨拶「みんなが笑顔になるために!住民とともに、憲法と地方自治を守ろう」

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ファイルリンク【第1面】【第2〜3面】【第4面

  • 府職の友第2071号(新春号)・府民のためにいい仕事がしたい はコメントを受け付けていません。

●第1面
・(連載)「働き方改革推進」という名の働かせ放題、過労死促進 不払い・サービス残業根絶 長時間労働規制 誰もが8時間働けば普通に生活できる社会を/第一の問題・特定高度専門業務・成果型労働制(高度プロフェッショナル制度)
・No Union No Life みんなが笑顔になるために 憲法の輝き そのまま未来へつなごう 府職労第97回定期大会を開催(案内)
・遊歩道

●第2面
・住民の安全、地域の技術向上めざす研究所の充実を 全国公設試験研究機関職員連絡会議を開催
。維新政治NO! 地方自治守る府政を 府民要求連絡会が学習交流会を開催

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●ファイルリンク【第1面】【第2面

  • 府職の友第2070号・これはやばい!? 「働き方改革推進」という名の働かせ放題、過労死促進 はコメントを受け付けていません。

安倍政権は、戦争する国づくりをはじめ、社会保障の全面改悪、労働法制全面改悪など国民いじめの政治を加速させようとしています。さらに、憲法9条に「自衛隊」を明記して来年にも改憲発議を狙っている状況のもとで、憲法9条改悪を許さない国民的な運動が求められています。改憲議席が国会内3分の2を超えているもとで「与党と改憲勢力」に対して「市民と野党の共闘」による国民的な共同が大きく広がっています。
この1年間、府職労は、「点から線、線から面」を意識した運動を広げて、職場活動を大切にした活動の重視や、青年や女性の参加に重点を置いた運動を進めてきました。また、自治労連セット共済拡大「ほんまもんの助けあいプロジェクト」では、多くの組合員の協力のもと、健康告知該当の方も共済加入ができました。さらに、幅広く住民団体や労働組合との共同を広げ、やりがいのある仕事と働きやすい職場の実現をめざすとともに、戦争法反対や維新政治ノーのたたかいに全力をあげて奮闘してきました。憲法と地方自治にもとづき、平和とくらしを守るため、引き続きすべての労働者と住民要求の実現に向けて、引き続き奮闘する決意です。
この1年間のたたかいを総括し、府職労運動を一層発展させるため、向こう1年間の方針の確立をめざし、運動方針案を決定しました。

PDFファイルで公開しましたので、ご覧下さい。

ファイルリンク【2018年度大会議案書PDF

  • 府職労第97回定期大会運動方針(案)を決定しました はコメントを受け付けていません。

●第1面
・9条改憲NO 市民と野党の共同を発展させみんなが安心して働き暮らせる社会をつくろう
・遊歩道

●第2〜3面
・安倍働き方改革のねらいを学び職場からのたたかいを 自治労連都道府県職部会「賃金・リストラ交流集会」を開催
・みんなの力で秋季年末要求を前進へ 生活改善につながる大幅賃上げ、働きやすい職場をつくろう!
・(病院労組)2017年秋季年末要求書提出 正規も非正規も、すべての職員がやりがいをもって働ける職場に!
・(連載)医療の現場から 府民のいのちと健康を守る府立病院に(2) 病気に立ち向かう子どもたちの成長にやりがいを感じる
・(連載)憲法9条を変えて「戦争する自衛隊」にしていいのですか?(2) 自衛隊明記で米軍とともに海外で戦争する国に

●第4面
・府職労女性部要求書提出 男女ともに安心して働ける職場を

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●ファイルリンク【第1面】【第2〜3面】【第4面

  • 府職の友第2069号・9条改憲NO 市民と野党の共同を発展させみんなが安心して働き暮らせる社会をつくろう はコメントを受け付けていません。

●第1面
・働きやすい職場をつくるために力あわせよう 「職場を働きやすくするつどい」を開催
・遊歩道

●第2〜3面
・もはや中止するしかない! 当局「相対評価 平成28年度検証結果公表」
・(連載)医療の現場から 府民のいのちと健康を守る府立病院に(1) 非常勤職員の待遇改善、職員の長時間労働是正は待ったなし
・(連載)憲法9条を変えて「戦争する自衛隊」にしていいのですか?(1) 「9条の壁」取り払おうとする安倍政権

●第4面
・安心して働き続けられる府立病院を 非常勤職員の無期転換と新ルールを提案
・非常勤職員も府職労・病院労組に加入できます!組合に入って待遇改善を勝ち取ろう!

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●ファイルリンク【第1面】【第2〜3面】【第4面

  • 府職の友第2068号・働きやすい職場をつくるために力あわせよう はコメントを受け付けていません。

●第1面
・過労死・長時間労働・戦争する国づくりNO 憲法を守りいかす政治を 政治の流を変えてやりがいある仕事と働きやすい職場を実現しよう
・遊歩道

●第2面
・「防災拠点にならない」「不便・非効率」咲洲庁舎から撤退し、大手前西館跡地に集合庁舎建設を

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●ファイルリンク【第1面】【第2面

  • 府職の友第2067号・過労死・長時間労働・戦争する国づくりNO 憲法を守りいかす政治を はコメントを受け付けていません。

●第1面
・安心して働き続けられる職場をつくろう 妊娠・出産・育児・介護に関するハラスメントのない快適な職場環境づくりに向けて
・遊歩道

●第2〜3面
・職員数管理目標「これ以上の職員数削減は限界」 大阪経済の成長、府民福祉の向上、府民の安全・安心のために大幅な職員増こそ必要!
・当局「大阪府庁版『働き方改革』第2弾」を公表 いま一番必要なのは業務量に応じた職員配置と長時間労働の是正
・当局「咲洲庁舎の昼休み柔軟化」を提案

●第4面
・不払い・サービス残業の根絶と長時間労働の解消を 病院労組が病院機構理事長あてに申し入れ書提出

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●ファイルリンク【第1面】【第2〜3面】【第4面

  • 府職の友第2066号・安心して働き続けられる職場をつくろう はコメントを受け付けていません。

●第1面
・食べて・飲んで・いっぱい話して 青年部2017定期大会 大盛況
・遊歩道

●第2面
・核兵器禁止条約の採決を力に核兵器廃絶をめざそう 原水爆禁止世界大会に府職労代表が参加

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●ファイルリンク【第1面】【第2面

 

  • 府職の友第2065号・食べて・飲んで・いっぱい話して 青年部2017定期大会 大盛況 はコメントを受け付けていません。

●第1面
・最低賃金誰でもどこでも時給1500円に! 労働局前座り込み行動
・人事委員会との懇談 切実な職場実態を伝え、要求実現につながる勧告を要請
・遊歩道

●第2〜3面
・要求づくりには高い目標を持ち、実態をつかむことが大切 職場を働きやすくするつどい2017
・快適職場指針のポイント
・(連載)憲法を職場と暮らしのすみずみに!ここが好き!日本国憲法(6) 教育内容を決めるのは国民の権利

●第4面
・憲法施行70年 共同を広げ地方自治に輝きを 第59回自治体学校in千葉 参加報告レポート

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●ファイルリンク【第1面】【第2〜3面】【第4面

  • 府職の友第2064号・最低賃金誰でもどこでも時給1500円に! 労働局前座り込み行動 はコメントを受け付けていません。

●第1面
・つながって学んで充実の2日間 2017若手職員のつどい
・遊歩道

●第2面
・(連載)憲法を職場と暮らしのすみずみに!ここが好き!日本国憲法(5) 戦争の反省に立った「単年度会計」
・みんなで語り、考えよう「公共の役割」第19回大阪地方自治研究集会

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●ファイルリンク【第1面】【第2面

  • 府職の友第2063号・つながって学んで充実の2日間 2017若手職員のつどい はコメントを受け付けていません。

●第1面
・「労働時間適正化ガイドライン」を踏まえ不払い・サービス残業をなくそう
・府職労青年部定期大会 楽しく充実した生活のために!みなさんの参加をお待ちしています!
・遊歩道

●第2〜3面
・笑いと歓声がいっぱい 府職労ボウリング大会を開催
・女性が健康で安心して働ける職場をめざして 女性部第63回定期大会を開催
・一人ひとりの思いに依拠することが住民のための仕事に 自治労連第5回青年自治研集会を開催
・(連載)憲法を職場と暮らしのすみずみに! ここが好き!日本国憲法(4)

●第4面
・取り組みのお知らせ「職場を働きやすくするつどい2017」を開催します

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●ファイルリンク【第1面】【第2〜3面】【第4面

 

 

  • 府職の友第2062号「労働時間適正化ガイドライン」を踏まえ不払い・サービス残業をなくそう はコメントを受け付けていません。

●第1面
・核兵器のない平和な世界をめざして 国民平和大行進・原水爆禁止世界大会を成功させよう
・子育てしながら安心して働きたい! パパ・ママ相談会を開催
・遊歩道

●第2面
・(連載)憲法を職場と暮らしのすみずみに!ここが好き!日本国憲法(3)
・第19回大阪地方自治研究集会 語り合いましょう「公共の役割」
・気軽にお立ち寄りください 組合事務所が気軽に憩える場所に

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●ファイルリンク【第1面】【第2面

 

  • 府職の友第2061号 核兵器のない平和な世界をめざして はコメントを受け付けていません。

府職の友第2060号 働きやすい職場をつくろう!

●第1面(〜第3面)
・全庁いっせい働き方実態調査 働きやすい職場をつくろう! 「時間外勤務手当を全て申請できていない」が3割超
・遊歩道

●第4面
・仕事と家庭の両立できる職場をつくろう 連載:母性保護を考える(7) 3月〜6月は母性保護月間です

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●ファイルリンク【第1面】【第2〜3面】【第4面

 

  • 府職の友第2060号 働きやすい職場をつくろう! はコメントを受け付けていません。

●第1面
・憲法こわすな!憲法がいきる社会をつくろう
・2017夏季闘争 みんなの要求!みんなで実現へ 異常な時間外勤務解消に向けて、府職労版働き方改革を実行しよう
・遊歩道

●第2面
・とりくみのお知らせ
府職労ボウリング大会(6月23日(金))
関西労働学校(第186期)
・自治労連セット共済・火災共済満期更新手続きのお願い
・近畿ろうきんからのお知らせ 「財形」の募集が始まります!

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ファイルリンク:【第1面】【第2面

  • 府職の友第2059号 憲法こわすな!憲法がいきる社会をつくろう はコメントを受け付けていません。

●第1面
・府職労版働き方改革キャンペーン 声をあげよう 組合に入ろう
・遊歩道

●第2面
・新規採用職員のみなさん 労働組合に加入してお得に”ろうきん”を利用しよう
・5月〜6月の行事のお知らせ

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ファイルリンク:【第1面】【第2面

  • 府職の友第2058号・府職労版働き方改革キャンペーン 声をあげよう 組合に入ろう はコメントを受け付けていません。

●第1面
・おかげさまで自治労連セット共済加入者6割達成 今なら健康告知に該当する方もセット共済に加入できます!
・遊歩道

●第2〜3面
・働きやすい職場をめざして団体交渉
・「森友学園」問題担当職員への責任転嫁・幕引きは許されない 真相究明と説明責任を
・カジノあかん3・25大阪集会に960人 エルおおさかで開催
・仕事と家庭の両立できる職場をつくろう 連載:母性保護を考える(6) 月経前後にどんな症状が出やすい?

●第4面
・憲法が職場と暮らしのすみずみに!ここが好き!日本国憲法(2)
・ラフティング&パワースポットツアーとボウリング大会のお知らせ

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ファイルリンク:【第1面】【第2〜3面】【第4面

 

  • 府職の友第2057号・自治労連セット共済加入者6割達成 はコメントを受け付けていません。

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3月21日、学校法人「森友学園」の小学校の設置認可をめぐって、松井知事は「内部の調査結果をまとめたうえで、当時の担当職員らの処分を検討する」と記者団に語りました。

府の審査基準によると、土地は「自己所有」が原則であり、借地に新校舎を建てられない状況であるにもかかわらず、大阪府私立学校審議会(私学審)にかけたことを問題視しています。

この間の「森友学園」問題では、①借入金があっても学校が開設できるよう設置基準「資産要件」を緩和したこと、②偏った教育方針や財政基盤の脆弱さなど、多数の異論が出されたもとでも条件付き「認可適当」と答申したこと、③私学審での配布資料を「森友学園側の拒否」を理由に公表しないことなど、不可解な問題が続出しています。

昨年4月から私立学校設置にかかる認可等の権限が知事から教育長に移譲されましたが、一連の「森友疑惑」の一つである「設置基準の緩和」「認可適当」との判断に至った当時からの最高責任者は松井知事です。

また、松井知事は「財務省から府私学課に対して何らかの圧力があった」ことを暴露していますが、国から圧力を受けて府私学課が単独で対応し、判断できるとは到底考えられません。そもそも大阪府のトップである知事の判断を仰がなければあり得ない話であり、こうした疑惑の真相究明と説明責任を果たすのは松井知事です。

府職労は、松井知事の職員への責任転嫁する姿勢に断固抗議するとともに、大阪府が憲法と地方自治の本旨にもとづき、国の圧力に屈することなく、住民のいのちとくらし、子どもたちの教育を守る立場から「森友学園」疑惑の真相を究明し、説明責任を果たすことを求めます。

  • (声明)「府職員処分検討」知事発言に抗議し、真相究明と説明責任を求めます はコメントを受け付けていません。

 

はたらく仲間のたすけあい・自治労連共済




組合員のみなさまへ:府職労共済申請書ダウンロードはこちらから

冠婚葬祭・子どもの小中学校入学・卒業祝などの申請書類は下記ボタンをクリックして様式をダウンロードし、両面印刷してください。


全労連・労働相談ホットライン



府職労2018年度運動方針案

▼PDFファイルのダウンロードはこちらから



府民のための府政にこんな条例は必要ですか?

府職員は府民の暮らしをよ〜く見て、府民の声を聞き、行政に生かすことが大切なのに…。どうして急に?「維新」に代わって知事が府議会に提案
それは過去に3度「必要ない」と可決されなかった「職員の政治活動を制限する条例」「労使関係に関する条例」。
そもそも、府民のための府政に、この条例は必要でしょうか?

ぜひビラの中身をご覧ください。


▼PDFファイルのダウンロード




地方自治の視点から「維新八策」を読み解く

大阪革新懇が発行するパンフレットです。


「維新八策」を地方自治の視点から読み解いた解説本です。
解説は立命館大学教授の森裕之さん。森教授の講演レジメに従い、わかりやすく解説されています。

販 価:300円
注文先:大阪革新懇事務局

旧府職労ホームページ

2009年9月までの情報については、こちらから。



安倍9条改憲NO!憲法が生かされる政治を

安倍9条改憲NO! 憲法を生かす全国統一署名に取り組んでいます。

▼署名PDFファイルのダウンロード



安倍9条改憲NO!全国市民アクション

そうだ。私も府職労。



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府職労女性部

女性部の活動報告や、「かなりや」のバックナンバーはこちらからどうぞ



府職労退職者会

退職者会の活動報告や、会員からのおたよりを紹介しています。





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